fbpx

Deadlinet – nuo piinaavat, mutta niin välttämättömät aikarajat

Deadlinet ovat tärkeitä projektien onnistumisille

Projektien aikataulut puhututtavat ihmisiä herkästi – varsinkin ne, jotka eivät tahdo pysyä suunnitellussa. Yksin tehtäville töille aikataulu on helpompi itsekseen suunnitella. Kun kyseessä on ryhmätyö tai isompi projekti, johon osallistuu useita ihmisiä, nousevat myös välietappien aikarajat erityisen tärkeiksi tarkistuspisteiksi.

Välietappien tarkoitus on, että pysytään kärryillä missä mennään. Samalla voidaan todentaa, että kaikkien osuudet on sovitusti siihen mennessä tehty ja työ etenee suunnitellusti. Jos joku vaihe tai jonkun yksittäisen henkilön tekeminen viivästyy, se voi tarkoittaa koko projektin venymistä, viivästymistä tai jopa keskeytymistä. Yhdenkin vaiheen viivästyminen vie usein lumipalloefektiin, jonka pysäyttämistä voi olla vaikea estää.

Jatka lukemista ”Deadlinet – nuo piinaavat, mutta niin välttämättömät aikarajat”

Ostoreskontranhoitaja

Ostoreskontranhoitajan työ vaatii tarkkuutta

Vuosi 1990 oli merkittävä omassa elämässäni. Valmistuin keväällä yo-merkonomiksi laskentatoimen linjalta. Tein ison loikan maantieteellisesti ja kulttuurillisesti – muutin maalta kaupunkiin työn perässä. Asetuin tilapäisesti Espoon Tapiolaan ja elokuussa aloitin ostoreskontranhoitajan työt Helsingin Oulunkylässä. Mieleeni tulee vieläkin se ihana tuoksu, mikä nenääni tuli silloiseen konttoriimme päivittäin astuessa sekä lämmin vastaanotto, jonka koin työni aloittaessa.

Olin kuin Liisa Ihmemaassa tuon syksyn, kaikki oli elämässäni uutta ja ihmeellistä. Oli se hämmästyttävä ATK, omat tietokoneet, ujeltavat modeemit ja faksit, varmistusnauhat, lerput ja korput ja yksi toisensa jälkeen opitut sovellukset – yritykselle erikseen räätälöidyt ja vakioiduimmat.

Jatka lukemista ”Ostoreskontranhoitaja”

Kohderyhmän rajaaminen markkinoinnissa

Kohderyhmän rajaaminen

Kohderyhmän rajaaminen on asia, jota olen pitkään välttänyt markkinointimielessä – kenelle palveluja erityisesti haluan tarjota, kenelle en. Useiden markkinointiin ja myyntiin opastavien kirjojen ja ohjeiden jälkeen päätin ryhtyä tietoisemmin rajaamaan Taitopalan markkinointia.

Aika on kypsä sille, että osaan selkeämmin hahmottaa, minkälaisiin toimintaympäristöihin mieli aidosti vetää. Tämä tarkoittaa entistä innostuneempaa ja uteliaampaa otetta näiden asiakkaiden toimintaan ja yrityksiin. Kaikki voittavat.

Mistä kiinnostus rajaamiini kohderyhmiin on saanut alkunsa?

Ennen kuin paljastan näitä itseä innostavia aloja, niin kerronpa mistä ne kumpuavat. Lapsuudesta, jostain syvältä sisältäni ne ovat peräisin. Tuntuu luonnollisen hyvältä, että näitä liiketoiminta-aloja ei tarvitse otsa kurtussa väkisin valita.

Jatka lukemista ”Kohderyhmän rajaaminen markkinoinnissa”

Uuden aloitus työelämässä

Uuden aloitus työelämässä

Uusi asiakas, uusi työpaikka tai uusi projekti – kaikissa uusissa aloituksissa ja kohtaamisissa on yleensä jonkintasoinen jännitysmomentti mukana. Tuntemattomaan siirtyminen herättää kysymyksiä; minkälaisia ihmisiä ja liiketoimintaa tulee kohtaamaan sekä miten oma persoona ja taidot sopivat mukaan.

Assistentin töitä tarjoavana yrittäjänä törmään näihin uusiin aloituksiin eli asiakkaisiin ja toimeksiantoihin usein. Näiden mahdollisuuksien edessä käyn neljää seuraavaksi kuvaamaani lokeroa läpi, parhaimmillaan yhdessä tulevan asiakkaan kanssa. En niinkään pelon saattelemana (muutenhan tämä työ olisi mahdotonta), mutta kiinnostuneena ja uudesta innostuneena.

Jatka lukemista ”Uuden aloitus työelämässä”

Uskalla delegoida

Uskalla delegoida

Erityisesti kasvava yritys ja sitä pyörittävä yrittäjä tulee jossain vaiheessa tilanteeseen, että omat tunnit eivät riitä kaikkien tehtävien hoitamiseen. Edessä on lisäresurssien hakeminen ja työtehtävien jakaminen. Tämä voi onnistua olemassa olevan henkilöstön avulla, palkkaamalla kokonaan uusi henkilö syntyviä tehtäviä varten tai ostaa palveluja niitä tarjoavilta toimijoilta. Kaikkiin tarvitaan päätös ja uskallus delegoida.

Tässä artikkelissa keskityn näistä viimeiseen, sillä olen saanut neljä vuotta olla osana yritysten toimintaa erilaisissa toimeksiannoissa assistenttipalveluja tarjoavana yrittäjänä.

Jatka lukemista ”Uskalla delegoida”
Social Share Buttons and Icons powered by Ultimatelysocial
Call Now Button